Código de Integridad

Los servidores públicos somos personas que con vocación y orgullo trabajamos duro todos los días para servir y ayudar a los colombianos. Es por esto que este Código es tan importante. Llévalo contigo, léelo, entiéndelo, siéntelo y vívelo día tras día.

En el Código encontrarás una definición para cada valor y una lista de las acciones que orientan la integridad de nuestro comportamiento como servidores públicos.

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Recursos metodológicos

Los recursos metodológicos en entidades públicas son herramientas y procedimientos que permiten planear, ejecutar, controlar y evaluar la gestión de las instituciones.

Sobre nosotros

Acciones Desarrolladas para la Implementación

de la Política de Integridad

Política de integridad

Informes

Publicación: 15 Abr 2025 - 13:22 | Expedición: 31 Dic 2024 - 13:21

Política de integridad

Actas

Publicación: 15 Abr 2025 - 13:15 | Expedición: 31 Dic 2024 - 13:15

Valores

Honestidad

Actúo siempre con fundamento en la verdad, cumpliendo mis deberes con transparencia y rectitud, y siempre favoreciendo el interés
general.

Respeto

Reconozco, valoro y trato de manera digna a todas las personas, con sus virtudes y defectos, sin importar su labor, su procedencia, títulos o cualquier otra condición.

Compromiso

Soy consciente de la importancia de mi rol como servidor público y estoy en disposición permanente para comprender y resolver las necesidades de las personas.

Diligencia

Cumplo con los deberes, funciones y responsabilidades asignadas a mi cargo de la mejor manera posible, con atención, prontitud, destreza y eficiencia, para así optimizar el uso de los recursos del Estado.

Justicia

Actúo con imparcialidad garantizando los derechos de las personas, con equidad, igualdad y sin discriminación.

¿Cuáles son los canales de consulta y orientación?

En el caso de tener dudas en relación con el trámite del conflicto de intereses, tanto el colaborador o su jefe y/o supervisor, podrán solicitar orientación a los correos:

talentohumano@cartagena.gov.co

transparenciayanticorrupcion@cartagena.gov.co

De otra parte, la Dirección Administrativa de Talento Humano a través del Plan Institucional de Capacitación ofrece orientación a los servidores públicos en conflicto de intereses.